一、单位概况

　　四川省社会保险干部培训中心系全省劳动和社会保障系统唯一经省编委批准的省级专业培训机构和劳动保障系统公务员施教机构，也是全省劳动和社会保障系统干部培训基地，地址位于成都市中区，西大街258号，四川社会保险干部培训中心于一九九六年经四川省编委批准成立的自收自支的事业单位（属于正县级），在编人数45人，现有干部职工27人，另聘有客座教授和专家59人。

　　中心设主任一名（主任赖良华），副主任三名（副主任张开联、郭军、廖素云），下设办公室、培训部、教研中心、外培部、学历教育部、职业技能培训鉴定所，劳动保障事务咨询服务中心、职业培训学校，各部门既相对独立工作又共同求发展。

二、单位主要职责及服务范围

　　对全省劳动和社会保障机构系统干部和职工实施多元化的素质培训任务，还对企事业单位以及社会从业人员提供全方位的培训服务等。

　　组织实施技能培训和再就业培训，现有工种的考试鉴定任务。

　　进行劳动和社会保险政策法规知识咨询服务。社会保险包括养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗保险的代缴、代管，各类人才及劳动服务。

　　社会保险系统和企业保险机构的省外、境外业务知识的交流培训等业务。

三、职能机构各部门职责及服务范围

　　（一）办公室：主要职责及服务范围

主要负责中心日常事务的综合管理，服务保障、文秘、内外协调，规章制度的建立和监督实施，财务管理，档案文件印章管理、工资人事管理工作，积极协助各部门相关业务，完成经济目标任务。

　　（二）培训部：主要职责及服务范围

主要负责全省劳动和社会保障机构系统干部培训的计划制定与实施，全省社会保险从业人员的资格培训及劳动保障系统业务人员培训，教师的管理。

　　（三）外培部：主要职责及职务范围

主要负责系统相关人员到省外和境外的培训，引进省外和国外的先进管理经验。

　　（四）四川省劳动和社保险咨询服务中心：主要职责及服务范围

主要负责劳动保障《保险》政策法规知识咨询、社会保险的代缴、代管、人事劳动代理服务等。

　　（五）国家职业技能鉴定所：主要职责及服务范围

主要负责组织实施职业技能培训和再就业培训工作，以及有关工种考试鉴定工作。

　　（六）四川劳动职业培训学校：主要职责及服务范围

　　主要负责组织职业技能和再就业培训任务。培训企业人力资源管理人才，物业管理师，秘书、营销、商品营业员的中高级是实用人才为主，并向西部和沿海地区推荐就业人才。

四、办事指南

　　高质高量的培训与优质的服务既系社会保险干部培训中心指导思想和原则，也是中心各部门指导思想。

五、主要业绩和工作成就

　　四川省社会保险干部培训中心，自一九九二年筹建以来，在四川省劳动和社会保障厅、四川省社会保险局的领导下，以及在社会各兄弟单位的大力支持下，取得了一定的成绩，为我省社会保险干部培训做了大量工作，为相关单位和社会培训了大批人才。得到各级政府领导的高度重视，受到了各界人士和社会的欢迎。社保中心在2003年以来已举办劳动保障业务知识培训班6期，共培训学员596人，举办单项业务培训如《工伤保险》培训9期共868人，组织全省劳动保障系统干部和企事业单位劳资社保人员到先进省市考察共7个团，参加人员160余人，举办企业人力资源管理人员培训3期，共149人；组织参加劳动保障有关部举办的业务培训班共50人；开展培训鉴定2325人；咨询和服务600余人；代办医疗保险等业务526人，发展会员单位36个，发展分支机构6个。

六、单位大事记

　　四川省社会保险干部培训中心成立以来，主要办了以下几点大事：

　　一九九二年四川省社会保险干部培训中心成立。

　　一九九五年四川省社会保险干部培训中心被国际劳工组织命名为《国际劳工组织中国西南社会保险干部干部培训中心》。

　　二零零三年社会保险培训中心已拟了社会保险《培训大纲》。

　　二零零三年社会保险培训中心与四川大学、财经大学建立了长远培训学员计划协议。

　　二零零四年二月经四川省社会保障厅、四川省民政厅审批，成立四川省《劳动职业培训学校》。